Работник заявил, что из-за реорганизации не хочет дальше трудиться в компании?
Оформите увольнение по п. 6 ч. 1 ст. 77 ТК
В компании из-за реорганизации изменились условия трудового договора?
В компании из-за реорганизации будет сокращение численности или штата?
Для увольнения нет оснований

Предупредите работника о сокращении численности или штата работников организации.

В компании есть работа, на которую можете предложить работнику перевод?
Оформите увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК
Работник согласился на перевод?
Оформите перевод на другую работу
Оформите увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК
Изменения коснулись трудовой функции работника?

Предупредите работника о сокращении численности или штата работников организации.

В компании есть работа, на которую можете предложить работнику перевод?
Оформите увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК
Работник согласился на перевод?
Оформите перевод на другую работу
Оформите увольнение по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК
Работник согласился на изменение условий трудового договора?
Оформите дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении условий труда
В компании есть работа, на которую можете предложить работнику перевод?
Оформите увольнение по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК
Работник согласился на перевод?
Оформите перевод на другую работу
Оформите увольнение по п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК