Увольнение

Основание

ТК

По общим основаниям

Отказ работника от продолжения работы в связи с изменением определенных сторонами условий трудового договора

Пункт 7 ч. 1 ст. 77

Нарушение установленных ТК или иным федеральным законом правил заключения трудового договора, если это нарушение исключает продолжение работы

Пункт 11 ч. 1 ст. 77

По инициативе работодателя

Сокращение численности или штата работников организации

Пункт 2 ч. 1 ст. 81

Несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации

Пункт 3 ч. 1 ст. 81

По обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

Восстановление по решению ГИТ или суда на работе работника, ранее выполнявшего эту работу

Пункт 2 ч. 1 ст. 83

Дисквалификация или иное административное наказание, исключающее возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору

Пункт 8 ч. 1 ст. 83

Истечение срока действия, приостановление действия на срок более 2 месяцев или лишение работника специального права, если это влечет за собой невозможность исполнения обязанностей по трудовому договору

Пункт 9 ч. 1 ст. 83

Прекращение допуска к государственной тайне, если выполняемая работа требует такого допуска

Пункт 10 ч. 1 ст. 83

Возникновение установленных ТК или иным федеральным законом и исключающих возможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору ограничений на занятие определенными видами трудовой деятельности

Пункт 13 ч. 1 ст. 83